La Licence Professionnelle en Communication, option Communication des Organisations, forme des experts capables de gérer et de promouvoir la communication interne et externe des organisations. Les étudiants acquièrent des compétences en gestion de la communication de crise, en relations publiques, en communication interne, et en gestion des médias pour améliorer l'image et la notoriété des organisations.
COMPETENCES DEVELOPPEES :
- Stratégie de communication : Élaboration et mise en œuvre de plans de communication adaptés aux objectifs et aux valeurs de l'organisation.
- Communication interne : Développement de stratégies de communication pour renforcer la cohésion et l'engagement des employés au sein de l'organisation.
- Gestion de la communication de crise : Maîtrise des techniques de gestion de crise pour préserver l'image de l'organisation en période difficile.
- Relations publiques : Gestion des relations avec les médias, les partenaires et les parties prenantes pour renforcer la réputation de l'organisation.
- Communication digitale : Utilisation des outils et techniques de communication en ligne, y compris les réseaux sociaux, les blogs et les newsletters.
- Événementiel : Organisation et gestion d'événements pour promouvoir les activités et les projets de l'organisation.
- Analyse de la communication : Utilisation d'indicateurs de performance pour évaluer l'efficacité des actions de communication et ajuster les stratégies en conséquence.
- Gestion de projet : Planification, coordination et suivi des projets de communication.
- Création de contenu : Rédaction de communiqués de presse, de discours, de rapports et d'autres supports de communication.
PERSPECTIVES D'EMPLOI :
Les diplômés de la Licence Professionnelle en Communication, option Communication des Organisations, peuvent accéder à divers postes, tels que :
- Responsable communication interne : Développement et mise en œuvre de stratégies de communication pour les employés de l'organisation.
- Chargé de communication externe : Gestion de la communication externe et des relations publiques de l'organisation.
- Chef de projet communication : Planification et coordination des projets de communication.
- Consultant en communication : Conseil aux organisations pour l'amélioration de leurs stratégies de communication.
- Responsable des relations publiques : Gestion des relations avec les médias, les partenaires et les parties prenantes.
- Community manager : Animation et gestion des communautés en ligne, création de contenu et interaction avec les utilisateurs.
- Attaché de presse : Rédaction et diffusion de communiqués de presse, organisation d'événements médiatiques.
- Chargé de communication digitale : Gestion des stratégies de communication en ligne et des réseaux sociaux.
- Responsable événementiel : Organisation et gestion d'événements pour promouvoir les activités de l'organisation.
